就业是民生的基石，一端连着经济发展，另一端系着百姓幸福。近年来，永修县吴城镇紧紧围绕“稳就业”这一核心目标，聚焦脱贫人口与退捕渔民这两大重点群体，打出一套就业帮扶“组合拳”，为乡村振兴注入动力。

 为实现就业帮扶的精准高效，做到“底数清、情况明、需求准”，吴城镇构建了“走访+调研+核实”的三维动态跟踪体系，通过入户走访，深入了解脱贫人员和退捕渔民的实际情况，开展实地调研，借助信息员联动，准确把握这两类群体的就业现状、岗位意向和培训需求，实现就业信息实时更新与动态管理，为后续精准施策提供数据支撑。

针对“无法离乡、无业可扶、无力脱贫”的“三无”劳动力，吴城镇充分发挥公益性岗位“稳就业、托底线、救急难”的功能，在落实“四个不摘”要求的基础上，规范岗位开发与动态管理。

目前，全镇已设立151个公益性岗位，广泛覆盖保洁、护林、治安巡逻等民生领域，让本地劳动力实现“家门口就业”，年均增收超 2 万元。这些看似普通的“小岗位”，

却承载着实实在在的“大民生”。

为搭建就业暖心桥梁，吴城镇依托3个就业服务工作站，打造“一站式”就业服务平台，线上线下协同推进。线上，定期发布招工信息，今年已发布3期岗位清单，涵盖制造业、服务业等领域的564个优质岗位；线下，提供政策咨询、权益维护等服务，累计受理咨询899人次。

同时，为维护劳动者合法权益，吴城镇加强劳动保障监察，开展用工合规检查8次，重点整治欠薪、使用童工、性别歧视等问题。

从精准画像到托底安置，从岗位推送至权益保障，吴城镇以有温度、有力度的就业服务，让脱贫群众和退捕渔民端稳了“就业碗”、鼓起了“钱袋子”。（涂小健）