永修县就创中心惠企政策措施汇总

一、稳岗返还政策

同时符合以下条件的企业、社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所及单位形式参保的个体经济组织，可通过免申即享方式享受稳岗返还：

1、企业依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费；2、上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率；3、企业财务制度健全、管理运行规范。  

返还标准：对2021年度裁员（减员）率不高于6%的中小微企业，可返还其2021年度实际缴纳失业保险费的90%；大型企业可返还其2021年度实际缴纳失业保险费的50%。  

二、创业担保贷款政策

创业担保贷款是指以自主创业人员或小微企业为借款人，由人社就业部门创业担保贷款中心经办，以担保基金提供担保，由金融机构发放、财政部门贴息，用于支持个人创业或小微企业扩大就业的贷款业务。

（一）申请对象

小微企业。

（二）贷款金额标准

小微企业：贷款额度最高不超过600万。

（三）贷款贴息

小微企业的创业担保贷款利息，执行年利率最高不超过LPR（贷款基础利率）+1.5%，永修县就业创业服务中心给予最高3%利率的贴息，剩余LPR（贷款基础利率）-1.5%利息部分由借款企业承担。

（四）申请材料

小微企业：（1）法定代表人身份证或社保卡（高层次人才、高技能人才创业项目需提供法人或占股30%以上股东的相关证书或表彰）（2）企业营业执照、相关部门颁发有法律效力的经营许可证等（3）市场监督管理部门备案的企业章程（4）与1年内新吸纳安置人员签订的劳动合同，申请当月或上月银行发放工资流水记录和企业上年同期工资发放凭证（按照“1年内企业稳定就业岗位达到95%以上”条件申请的小微企业同等执行）（5）上年度及申请当月或上月的资产负债表、利润表（新成立的企业提供当月的资产负债表）。

（五）担保措施

1、担保方式主要由贷款人与经办银行协商确定；2、我中心可以为个人及合伙创业贷款提供担保，而贷款人需提供反担保，反担保方式有：(1)、省内各地党政机关、财政拨款的事业单位工作人员提供信用担保；(2)、我县烟草公司、银行、供电局、江西润泉供水有限公司永修分公司等单位正式在职工作人员提供信用担保;(3)每人最高担保额度15万元。

三、职业培训政策

企业职工岗位技能培训

企业职工岗位技能培训有岗前培训、技能提升培训、企业新型学徒制培训和企业技师培训等。

1.岗前培训

培训对象：本县行政区域内的企业新录用的五类人员，与企业签订1年以上期限劳动合同，并于签订劳动合同之日起1年内的人员。

培训主体：由企业组织开展。

培训内容：企业文化、规章制度、安全生产知识、消防知识消防基本技能等。

培训要求：1.培训总时间不低于8个标准学时。2.培训班学员不超过60人。

补贴标准：按照每人500元予以补贴。

申请补贴的材料：授课教师信息、培训课程安排表、培训考勤记录、培训学员花名册及身份证复印件、考核成绩、营业执照复印件、资金拨付表和集中授课全程视频资料等。

2.技能提升培训

培训对象：人力资源服务业从业人员、企业新录用的五类人员，与企业签订1年以上期限劳动合同的人员。

培训主体：由企业依托所属培训机构或政府批准的培训机构开展培训。

培训要求：同1。

补贴标准：同1。

申请补贴的材料：同1。

 3.企业新型学徒制

培训对象：与企业签订1年以上期限劳动合同的技能岗位新招用人员和新转岗人员。

培训主体：由企业与职业院校、经政府批准的职业培训机构采取企校双师带徒、工学交替培养、脱产或半脱产培训等模式共同开展的培训。

补贴标准和培训时间规定：参加企业新型学徒制培训且取得中级（四级）及其以上职业资格证书后，按照培养层次、产业工种的不同，每人每年不低于4000元、不超过6000元的标准给予补贴，补贴期限一般不超过二年。

申请补贴的材料：学徒培养计划、企业与学徒签订的培养协议复印件、企业与培训主体签订的合作协议复印件、培训考勤记录、学徒花名册及职业资格证书编号和不少于10次且每次连续时间不低于2课时的集中理论授课视频资料。

四、企业（就业帮扶车间）吸纳城乡脱贫劳动力就业奖补

县内企业每吸纳1名城乡脱贫人员及防止返贫监测对象就业,与其签订1年以上劳动协议并稳定就业的，每吸纳1名按年给予1000元就业补贴至企业。由县乡村振兴局认定为就业帮扶车间的，吸纳城乡脱贫人员在家门口就业,与其签订劳动协议、年累计工作时间不少于3个月或年收入不少于5000元的，每吸纳1名按年给予1000元就业补贴至就业帮扶车间。

对吸纳有劳动能力、有就业意愿的未就业监测对象劳动力（脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户）稳定就业半年以上的用工单位，按照每人2000元的标准给予一次性吸纳就业补贴。

五、高校毕业生一次性就业补贴

本行政区域内注册的企业吸纳应届高校毕业生就业,对新吸纳应届高校毕业生就业、签订1年劳动合同并缴纳社会保险的企业,按照每人1000元的标准给予一次性吸纳高校毕业生就业补贴。

六、企业新招录员工补贴

对县内实体工业企业2022年1月以来当年新招入员工，签订劳动合同1年及以上并稳定就业6个月以上（不含老员工合同到期续签），按每人给予500元／人的招工补贴，（原建档立卡脱贫劳动力、退补渔民、两年内未就业大高校毕业生等再增加500元／人，此项与就业帮扶下政策中的“企业吸纳”政策不重复享受）

七、一次性扩岗补助

企业招用毕业年度高校毕业生，签订劳动合同并参加失业保险的，可按每人1500元的标准，发放一次性扩岗补助，该项补助与一次性吸纳就业补贴不重复享受。